导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 某用人单位使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料的 根据《中华人民共和国职业病防治法》 可由安全生产监督管理部门责令限期治理 并处十万元以上三十万元以下的罚款。() 行业问题 2019-08-30 04:14:27 职业病,明令,中华人民共和国 已帮助 人 此题为判断题(对,错)。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢! 热搜:二氧化碳灭火器使用不当,可能会造成冻伤. 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:错误 相关问题 1、用人单位有时可以使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。() 2018-03-13 2、依据《职业病防治法》 任何单位和个人不得生产 经营 ()和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危 2018-09-23 3、行政执法机关责令生产经营单位限期改正使用国家明令淘汰 禁止使用的危及生产安全的工艺 设备 2019-04-28 4、按照《作业场所职业健康监督管理暂行规定》 使用国家明令禁止使用的可能产生职业危害的设备或材 2019-04-30 5、劳动保障行政部门实施劳动保障监察的事项有()。A.用人单位遵守禁止使用童工规定的情况B.用人单位工 2020-04-28 6、用人单位不同 劳动权利能力范围也不同 通常表现为国家允许用人单位使用劳动力的限度和要求用人单 2022-08-30