导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 根据劳动合同法律制度的规定 下列不属于我国实行的主要工时制度的是()。A.标准工时制B. 财经类 2020-01-20 20:24:15 工时,劳动合同,根据 已帮助 人 根据劳动合同法律制度的规定,下列不属于我国实行的主要工时制度的是()。A.标准工时制B.不定时工作制C.以完成一定工作任务的工时制D.综合计算工时制请帮忙给出正确答案和分析,谢谢! 热搜:下列关于委托合同法律规定的表述中 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:C目前我国实行的工时制度主要有标准工时制、不定时工作制和综合计算工时制。 相关问题 1、根据劳动合同法律制度的规定 下列属于劳动合同约定条款的是()。 2020-04-29 2、根据劳动合同法律制度的规定 下列劳动合同无效或者部分无效的有()。 2020-04-29 3、根据劳动合同法律制度的规定 下列选项中 符合关于工作时间规定的做法有()。 2020-04-29 4、根据劳动合同法律制度的规定 下列对无效劳动合同的表述中 正确的有()。 2020-04-29 5、根据合同法律制度的规定 下列各项中 属于可撤销合同的是()。 2020-04-29 6、根据劳动合同法律制度的规定 下列用人单位聘用劳动者的行为中 符合法律规定的是()。A.甲公司聘用1 2020-04-29