导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 员工违规处理程序是（)。A 稽核部门或主管部门提交对违规责任人员违规事实的调查报告及其他相 行业问题 2017-06-27 13:53:51 事实,员工 已帮助 人 员工违规处理程序是()。A、稽核部门或主管部门提交对违规责任人员违规事实的调查报告及其他相关证据材料，向监察部门提出纪律处分的建议。B、在对违规事实调查核实后，监察部门提出处理意见，按照员工管理权限报批后下达处理决定。C、处理决定书面送达被处理人，并告知复议的期限和部门。D、抄送提出处理建议的部门。 热搜：甲省A市某政府部门通过竞争性谈判方式采 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案：标准ABCD 相关问题 1、根据《河南省农村信用社员工违规行为处理办法》规定 处分期间发生新的违规行为 处分期为（)。A 2017-04-18 2、根据《河南省农村信用社员工违规行为处理办法》规定 下列不属于员工违规行为处理办法规定的纪律 2017-04-18 3、对违规员工作出纪律处分决定 应当按照规定程序经领导班子集体讨论决定 监察部门应在作出处分决 2017-05-06 4、对违规员工作出纪律处分决定 应当按照规定程序经（)决定A 党委书记B 纪委书记C 监察部门集体讨 2017-06-02 5、根据《河南省农村信用社员工违规违纪行为暂行办法》 对违纪违规人员的处理种类包括（)。A 批评教 2017-06-25 6、稽核部门或主管部门向监察部门提出对违规责任人员纪律处分的建议 监察部门认为符合受理条件的 2017-06-26
