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根据《劳动合同法》的规定 以下属于劳动合同必备条款的是（) A．丸劳动纪律与违反合同的责任 B．社会保险与

大学 劳动合同,合同,合同法 已帮助 人

根据《劳动合同法》的规定，以下属于劳动合同必备条款的是(  )

  A．丸劳动纪律与违反合同的责任

  B．社会保险与职业危害防护

  C．劳动保护与劳动条件

  D．合同终止条件

热搜：关于集体劳动合同,根据《劳动合同法》

答案解析

难度★★☆ 搜索

  • BC依《劳动合同法》第17条第一款规定，法定必备条款包括用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人；劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码；劳动合同期限；工作内容和工作地点；工作时间和休息休假；劳动报酬；社会保险；劳动保护、劳动条件和职业危害防护；法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。注意：关于劳动合同必备条款，《劳动法》的规定，包括劳动纪律、违反合同的责任、合同终止条件条款，现已被《劳动合同法》所舍去，增加了工作地点、工作时间、社会保险、职业危害防护等杀款。