导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 人力资源战略规划的定义:()。A.它以企业在对其所处的外部环境 内部条件以及各种相关要素进行的 职业资格 2017-07-06 09:54:21 要素,战略规划 已帮助 人 人力资源战略规划的定义:()。A.它以企业在对其所处的外部环境、内部条件以及各种相关要素进行的系统分析为基础B.从企业的全局利益和发展目标出发C.对人力资源的开发利用D.提高和发展所作出的总体预测决策和安排E.对人力资源的开展利用 热搜:人力资源战略是人力资源规划的前提 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:【参考答案】ABCD 相关问题 1、企业人力资源战略规划由多方面多层次的规划组成 具体可以区分为()。A.人力资源总体战略规划B. 2017-07-06 2、3~5年的人力资源战略规划称为()。。A.长期规划B.中期规划C.短期规划D.人力资源策略(或中短期战略 2018-01-23 3、下列表述不正确的是()A KPI是战略导向的 它以公司战略目标作为出发点B 各部门承担的责任虽有不 2018-04-15 4、关于家庭治疗的说法错误的是A 它以整个家庭为对象来规划和进行治疗B 不太注重家庭各个成员的内在 2018-05-15 5、项目建设纲要的内容包括 ()A.设计要求 B.设计原则C.项目定义 D.项目选址E.资源规划 2019-04-14 6、除税法另有规定外 有关企业所得税纳税地点 下面说法不正确的是()。 A.居民企业以企 2020-03-13