工程师王某在甲公司的职责是研发电脑鼠标。下列哪些说法 是错误的? A.王某利用业余时间研发的新鼠标

职业资格 公司,权属,职责 已帮助 人

工程师王某在甲公司的职责是研发电脑鼠标。下列哪些说法 是错误的?

A.王某利用业余时间研发的新鼠标的专利申请权属于甲公司

B.如王某没有利用甲公司物质技术条件研发出新鼠标,其专利 申请权属于王某

C.王某主要利用了单位物质技术条件研发出新型手机,其专利 申请权属于王某

D.如王某辞职后到乙公司研发出新鼠标,其专利申请权均属于 乙公司

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答案解析

难度★★☆ 搜索
  • 答案:BCD

    【考点】 专利权权属及保护

    【详解】 《专利法》第6条规定,“执行本单位的任务或者主 要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造为职务发明创造。 职务发明创造申请专利的权利属于该单位;申请被批准后,该单位 为专利权人。非职务发明创造,申请专利的权利属于发明人或者设 计人;申请被批准后,该发明人或者设计人为专利权人。利用本单 位的物质技术条件所完成的发明创造,单位与发明人或者设计人订

    有合同,对申请专利的权利和专利权的归属作出约定的,从其约 定。”《专利法实施细则》第12条规定,“专利法第六条所称执行本 单位的任务所完成的职务发明创造,是指:(一)在本职工作中作出 的发明创造;(二)履行本单位交付的本职工作之外的任务所作出的 发明创造;(三)退休、调离原单位后或者劳动、人事关系终止后1 年内作出的,与其在原单位承担的本职工作或者原单位分配的任务 有关的发明创造。专利法第六条所称本单位,包括临时工作单位; 专利法第六条所称本单位的物质技术条件,是指本单位的资金、设 备、零部件、原材料或者不对外公开的技术资料等。”在A选项中, 王某虽利用业余时间研发新鼠标,但王某在公司的职责就是研发鼠 标,属于在本职工作中作出的发明创造,应为职务发明创造,专利 申请权属于甲公司。所以,A选项正确,不选。B选项的道理同A, 虽然王某没有利用甲公司物质技术条件研发出新鼠标,但研发鼠标 仍是其职责,是执行曱公司的任务,在本职工作中完成研发,因此 专利申请权仍属于甲公司Q所以B选项错误。在C选项中,只要主 要是利用本单位的物质技术条件所完成的发明创造,均为职务发明 创造,该新型手机的专利申请权也属于甲公司。所以,C选项错误。 在D选项中,若王某在辞职后的1年内研发出新鼠标,其专利申请 权仍属于甲公司,选项中并未交代时间界限,所以,D选项错误。 综上,本题答案为BCD。

    【陷阱】 本题区分是否是职务发明的两个关键:一是是否属于 职责范围内,二是是否利用了单位的物质技术条件。虽然A项是业 余时间,但仍属于其职责范围内,C项虽然是职责范围外,但是主 要利用了单位的物质技术条件。所以二者都属于职务发明。