核心雇员流失的风险具体体现不包括( )。A.核心员工的知识/技能缺乏 B

职业资格 核心,雇员,技能 已帮助 人

核心雇员流失的风险具体体现不包括( )。

A.核心员工的知识/技能缺乏 B.缺乏足够后备人员

C.关键信息缺乏共享和文档记录 D.缺乏岗位轮换机制

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答案解析

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  • 答案:A

    核心雇员具备商业银行员工普遍不具备的知识或技能,或能够快速吸收商业银行的内部知识或技能。核心人员掌握商业银行大量的技术和关键信息,其流失将给商业银行带来不可估量的损失。核心雇员流失造成的风险体现为商业银行对关键人员(如交易员、高级客户经理)过度依赖的风险,包括缺乏足够的后备人员、关键信息缺乏共享和文档记录、缺乏岗位轮换机制等。故本题选A。