导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 《劳动法》的适用范围是指法律()。A 对什么人适用B 在什么空间适用C 生效的时间D 是否有溯及既往 继续教育 2017-07-21 11:33:57 劳动法,适用范围 已帮助 人 《劳动法》的适用范围是指法律()。A、对什么人适用B、在什么空间适用C、生效的时间D、是否有溯及既往的效力 热搜:仲裁是劳动争议案件处理必经的法律程序 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:A,B,C,D 相关问题 1、劳动教养的适用对象 是指实施了违法或轻微犯罪行为 依照劳动教养法律规定应当被劳动教养的人。( 2019-03-24 2、劳动教养机关适用劳动教养法律法规的法定形式是()。 A.依法行使职权的具体行政活动具有行政强制 2019-03-24 3、劳动法律关系由劳动法律关系的主体 客体和内容等三个要素构成。劳动法律关系的客体是指()。 A 2019-05-18 4、根据我国法律规定 企业和职工之间属于劳动争议受理范围的争议有()。A .因履行劳动合同的争议B 2019-12-31 5、所谓劳动法律关系是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的 ()关系。A 2020-05-02 6、劳动法的表现形式是指劳动法律规范的具体形式 也称为劳动法的( )。A.渊源 B.适用范围 C.适用 2020-07-28