【知识点】集体合同与劳务派遣【多选题】根据劳动合同法律制度的规定 下列工作岗位中 企业可以采用劳务
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【知识点】集体合同与劳务派遣
【多选题】根据劳动合同法律制度的规定，下列工作岗位中，企业可以采用劳务派遣用工形式的有()。
A．主营业务岗位B．替代性岗位
C．临时性岗位D．辅助性岗位
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答案：BCD
本题考核劳务派遣的规定。劳动合同用工是我国企业的基本用工形式，劳务派遣用工是补充形式，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
【易错提示】注意区分劳务派遣与集体合同的适用范围。