干部选拔任用“一报告两评议”工作一般安排在当年年底或者次年年初的()会上进行 可以与领导班子

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干部选拔任用“一报告两评议”工作一般安排在当年年底或者次年年初的()会上进行,可以与领导班子和领导干部年度总结或者年度考核结合进行。

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