建立劳动关系 应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系.未同时订立书面劳动合同的 应当自用工之日起()

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建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系.未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起()内订立书面劳动合同。

A.15日 B.1个月 C.45日 D.2个月

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