搜题
  1. 问题易首页
  2. 财经类
导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题

泰勒进行的人事管理研究的主要内容是（ ）。A.通过看板向员工反馈工作业绩信息 提出最早的工作评价体

财经类 泰勒,人事管理,看板 已帮助 人

泰勒进行的人事管理研究的主要内容是（ ）。

A.通过看板向员工反馈工作业绩信息，提出最早的工作评价体系

B.通过描述自己录用汽车司机、电线接话生的经理，确定适合岗位的员工应具备的心理品质

C.进行霍桑实验，发现心理因素是影响工作绩效的重要因素

D.采用动作-时间分析，设计出有效的标准工作方式

热搜：投资项目可行性研究的主要内容是什么?

答案解析

难度★★☆ 搜索

  • 答案：D

    科学管理的实质内容是将工作分为最基本的机械元素并进行分析，而后再把它们最有效地加以组合。泰勒被西方称为“科学管理”之父，他主张去分析工作并对其进行科学的监督管理。他进行了最早的“时间一动作”分析实验，设计出有效的标准工作方式。