导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 工资指导线的制定原则是()。 财经类 2020-08-05 12:41:43 百分比,报酬,工资 已帮助 人 工资指导线的制定原则是()。A:年度报酬增加的百分比不超过企业利润的增长趋势 B:年度报酬增加的百分比不超过企业效益的增长趋势 C:年度报酬增加的百分比不超过国家税收的增长趋势 D:年度报酬增加的百分比不超过劳动生产率的增长趋势 热搜：会计基本准则是制定什么应当遵循的原则 答案解析 难度★★☆ 搜索 答案：D工资指导线的制定原则是使年度报酬增加的百分比不超过劳动生产率的增长趋势。 相关问题 1、关于制定工资指导线说法正确的是（）。 A．应当遵循协商原则 B．只需符合企业的需求 C． 2018-12-21 2、制定劳动力市场工资指导价位时 应坚持（）。 A．协商一致原则 B．市场取向原则C．实事求 2018-12-23 3、调控收入与物价的关系 控制工资收入增长过度诱发通货膨胀的措施有（）。 A．制定工资一物价指导线B 2019-01-15 4、调控收入与物价的关系 控制工资收入增长过度诱发通货膨胀的措施有（）。A．制定工资－物价指导线 B． 2019-01-16 5、制定劳动力市场工资指导价位时 应坚持（）。A．协商一致原则 B．市场取向原则C．实事求是原则 2019-05-08 6、工资指导线的制定原则是（ ）。A.年度报酬增加的百分比不超过企业利润的增长趋势B.年度报酬增加的百 2020-07-28
