按工作分析的方法划分职位分析问卷法属于()。

财经类 2020-08-15 01:12:24 方法,工作,问卷已帮助人

按工作分析的方法划分，职位分析问卷法属于()。

A:传统工业企业工作分析方法 B:以人为基础的系统性方法 C:以工作为基础的系统性方法 D:通用工作信息收集方法

难度★★☆ 搜索

答案：B
现代的工作分析方法中以人为基础的系统性工作分析方法有：①职位分析问卷法；②工作要素法；③临界特质分析系统；④能力要求法。以工作为基础的系统性工作分析方法有：①关键事件法；②管理职位分析问卷法；③功能性工作分析方法；④工作任务清单分析法。

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