用人单位濒临破产进行法定整顿期间 必须裁减人员的 用人单位应当根据劳动者在本单位的工作年限

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用人单位濒临破产进行法定整顿期间,必须裁减人员的,用人单位应当根据劳动者在本单位的工作年限,每满一年发给相当于一个月的工资的经济补偿金,但是最多不能超过12个月。()

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