导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 （）的督导者是被督导者的上级或主管 具有“上司与下属”的关系。 A．咨询式督导B．师徒式督导C．训练 职业资格 2022-01-15 09:12:36 师徒,上司,上级 已帮助 人 （）的督导者是被督导者的上级或主管，具有“上司与下属”的关系。A．咨询式督导B．师徒式督导C．训练式督导D．管理式督导 热搜：控制工作只是上级主管人员或主要是中层主管人员的职责 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案：D管理式督导，即督导者是被督导者的上级或主管，具有“上司与下属”的关系。管理式督导强调的是实务工作的完成及其服务质量，焦点集中于特殊议题，从专业的角度看，督导者承担更多的责任。 相关问题 1、督导者与被督导者形成一种明确的上下级关系 督导者是上级主管 具有权威性。这种督导模式是（)。 2018-01-22 2、督导者是被督导者的上级或主管 具有“上司与下属”的关系 这种社会工作督导类型属于（）。A.师徒式 2020-04-03 3、督导者是被督导者的上级或主管 具有“上司与下属”的关系 这种社会工作督 导类型属于（ ）。 A.师 2020-04-28 4、哪种督导类型的督导者是被督导者的上级或主管 督导者与被督导者具有“上司与下属”的关系()。 2020-04-28 5、督导者是被督导者的上级或主管 具有“上司与下属”的关系的督导 一般称为（ ）。A.师徒式督导B.咨 2020-04-28 6、下列关于社会工作督导的论述错误的是（ ）。A.督导者与被督导者的互动关系的形态非常稳定B.督导者是 2020-04-28
