导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 绩效考评应是对一个人的全面考察 其内容包括:能 指一个人完成各项工作的能力 如分析问题和 大学 2017-12-03 06:48:39 个人,能力,全面 已帮助 人 绩效考评应是对一个人的全面考察,其内容包括:能,指一个人完成各项工作的能力,如分析问题和解决问题的能力、独立工作的能力等;勤,指一个人的勤奋精神和工作态度;绩,指一个人的工作成绩和效果。() 热搜:商业银行绩效考评结果的应用至少应当包 答案解析 难度★★☆ 搜索 参考答案:错误 相关问题 1、绩效考核是对员工的()等情况进行综合考评。A 目标完成情况B 工作业绩C 业务能力D 个人成长情况 2017-04-09 2、对企业中层部门负责人的考评包括()A.个人工作行为与绩效 B.该部门的总体工作绩效 C.经 2018-12-22 3、素质测评是对一个人的()的素质的测评 而绩效测评是一种业绩实效的考查评定。A.德B.智C.能D.识E 2019-07-11 4、对于科技人员进行绩效考评 主要考评()方面的指标。A.个人绩效B.人员素质C.工作流程D.工作过程和 2019-07-30 5、考评者的数量直接影响绩效考评的质量 通常考评人员数量越少 个人的“偏见效应”就越少。 2022-08-09 6、1 人事考评是对主体()的分析与评定 具体的说人事考评是对一段时间内个人的工作能力及工作绩效进 2022-08-14