导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 依据《劳动法》的规定 县级以上各级人民政府劳动行政部门对用人单位违反劳动法律 法规的行 建筑类 2023-05-02 22:30:26 劳动法,行政部门,依据 已帮助 人 依据《劳动法》的规定,县级以上各级人民政府劳动行政部门对用人单位违反劳动法律、法规的行为,有权作出的行政处理行为包括()。A.制止 B.责令改正 C.给予行政处罚 D.追究其民事责任 E.追究其刑事责任此题为多项选择题。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢! 热搜:统计法规定,当事人对县级以上政府 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:ABC 相关问题 1、《中华人民共和国突发事件应对法》规定 发布三级 四级警报 宣布进入预警期后 县级以上地方各级人 2017-06-28 2、依据《安全生产法》的规定 国务院和县级以上地方各级人民政府应当根据国民经济和社会发展规划制 2017-12-30 3、根据我国地方各级人民代表大会和地方各级人民政府组织法规定 县级以上地方各级人大都有权罢免( 2018-06-19 4、根据宪法和有关法律的规定 下列哪项说法是错误的?()A.县级以上地方各级人民代表10人以上 乡 民 2019-03-27 5、《矿山安全法》规定 县级以上各级人民政府劳动行政主管部门对矿山安全工作行使的监督职责.A.参加 2019-04-28 6、根据我国宪法规定 下列有关审计机关的表述哪一项是错误的?()。 A.县级以上的地方各级人 2019-05-06