企业宽带型薪酬结构的作用包括()。

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企业宽带型薪酬结构的作用包括()。

A:有利于员工适应劳动力市场的供求变化 B:引导员工重视个人技能的增长和能力的提高 C:更好的体现出内部公平性的原则 D:有利于管理人员及人力资源专业人员的角色转变 E:支撑了扁平型组织结构的运行

热搜:企业薪酬管理的基本原则包括

答案解析

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  • 答案:ABDE

    宽带型薪酬结构是指对多个薪酬等级以及薪酬变动范围进行重新组合,使之变成只有相当少数的薪酬等级以及相应比较宽的薪酬变动范围。作为一种新型的薪酬结构,宽带型薪酬结构对于企业和员工的发展具有如下作用:①支撑了扁平型组织结构的运行;②引导员工重视个人技能的增长和能力的提高;③有利于促进职位轮换与调整;④有利于员工适应劳动力市场的供求变化;⑤有利于管理人员及人力资源专业人员的角色转变;⑥有利于促进薪酬管理水平的提高。