导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 感觉到不公平的员工可用来恢复公平的方法有()。 A.改变自己的投入或产出 B. 财经类 2024-03-31 15:59:14 员工,方法,知觉 已帮助 人 感觉到不公平的员工可用来恢复公平的方法有()。 A.改变自己的投入或产出 B.改变对照者的投入或产出 C.改变参照对象 D.改变对投入或产出的知觉 E.换岗 热搜:亚当斯公平理论的主要内容 答案解析 难度★★☆ 搜索 答案:ABCD感觉到不公平的员工可用来恢复公平的方法之一是辞职而不是换岗,所以选项E不选。 相关问题 1、感觉到不公平的员工可以采用()方式来恢复平衡。A.改变自己的投入或产出 如感到报酬不足向上级汇报 2019-11-24 2、如果某公司的一位员工感觉到不公平 那么他可以采用( )的方式来恢复平衡。A.向上司汇报某同事工作不 2020-07-03 3、感觉到不公平的员工可用来恢复公平的方法有()。A.改变自己的投入或产出B.改变对照者的投入或产出C 2020-07-03 4、感觉到不公平的员工可用来恢复公平的方法有()。 2020-08-15 5、感觉到不公平的员工可用来恢复公平的方法有(). 2020-08-15 6、感觉到不公平的员工可用来恢复公平的方法有()。A.改变自己的投入或产出B.改变对照者的投入或产出 2020-10-18