导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 混合型人力资源信息系统的缺点是（）。A.功能较少 B.不够灵活 C.缺乏控制 财经类 2024-03-31 16:07:32 信息系统,缺点,人力资源 已帮助 人 混合型人力资源信息系统的缺点是（）。A.功能较少 B.不够灵活 C.缺乏控制 D.成本昂贵 热搜：什么是人力资源管理信息系统?如何认识、理解? 答案解析 难度★★☆ 搜索 答案：D混合系统可以在组织中实现集中控制与分散自治的良好统一，但这种系统往往很贵，因为它必须支持许多不同的功能。 相关问题 1、（)是企业信息资源和信息系统的最高领导者。A.CEOB.CIOC.CFOD.CHO 2019-12-15 2、混合型人力资源信息系统的缺点在于（）。 A．功能较少 B．不够灵活C．缺乏控制 D．成本昂 2020-02-04 3、自行开发信息系统的主要缺点是（)。A 用户需求得不到充分满足B 系统升级 扩充不容易C 系统维 2020-04-19 4、人力资源信息系统的类型有（）。A.集中型 B.分散型C.独立型 D.混合型E.单一型 2020-07-03 5、人力资源信息系统的类型有()。 2020-08-15 6、混合型人力资源信息系统的缺点在于()。 2020-08-15
