导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 从理论上说 如果雇主存在歧视行为 则说明雇主追求的是( )。A.利润最大化B.收益最大化C.效用 财经类 2024-03-31 18:09:01 雇主,效用,收益 已帮助 人 从理论上说，如果雇主存在歧视行为，则说明雇主追求的是( )。A.利润最大化B.收益最大化C.效用最大化D.成本最小化 热搜：jit生产方式中如果没有看板则不能生产也不能运送物品 答案解析 难度★★☆ 搜索 答案：C本题考查工资性报酬差别与劳动力市场歧视。从理论上来说，如果雇主存在歧视行为，则说明雇主追求的是效用的最大化即满足他们带有偏见的个人偏好，而不是利润最大化。 相关问题 1、从理论上说 如果不考虑其他因素 “体型大”和“寿命长”是动物容易罹患癌症最合理的两个答案。因为“体.. 2018-07-16 2、从理论上说 财产保险合同的确对保险利益的时效规定是（） A．保险利益应存在于保险合 2019-03-07 3、从理论上说 财产保险合同的确对保险利益的时效规定是（）A．保险利益应存在于保险合同订立 2019-05-09 4、如果雇主存在歧视行为 下列各项中最有可能实施歧视的雇主是（）。A.具有垄断地位的企业 B. 2024-03-30 5、从理论上说 如果雇主存在歧视行为 则说明雇主追求的是（）。A.利润最大化 B.收益最大 2024-03-30 6、从理论上说 如果雇主存在歧视行为 则说明雇主追求的是()。A．利润最大化B．收益最大化C．效用最大 2024-03-31
