职工与企业因解除劳动合同产生争议 职工应当自劳动争议发生之日起60日内 以书面形式向()。A.劳动

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职工与企业因解除劳动合同产生争议,职工应当自劳动争议发生之日起60日内,以书面形式向()。

A.劳动保障行政部门申请调解

B.劳动争议仲裁委员会申请仲裁

C.企业劳动争议调解委员会申请仲裁

D.人民法院提起诉讼

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