导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 劳动者在()的情况出现时 用人单位可以解除其劳动合同 不需要承担赔偿责任 A.被依 职业资格 2018-12-21 11:09:45 劳动合同,现时,劳动者 已帮助 人 劳动者在()的情况出现时,用人单位可以解除其劳动合同,不需要承担赔偿责任A.被依法追究刑事责任B.试有期后被证明不符合录用条件C.严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度D.严重失职,营私舞弊,对用人单位利益造成重大损害E.患职业病或者因工负伤并被确认丧失或者部分丧失劳动能力请帮忙给出正确答案和分析,谢谢! 热搜:劳动关系是指劳动者与用人单位在实现劳动过程中建立的 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:ACD 相关问题 1、下列情况中 劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同的是()。A 在试用期内B 用人单位以暴力 威 2017-07-02 2、下列情况下 用人单位可以不同劳动者订立无固定期限劳动合同的是()。A 劳动者在该用人单位连续工 2017-10-27 3、《劳动合同法》规定 劳动者有下列哪些情形时用人单位可与劳动者随时解除合同。()A.在试用期间被证 2018-03-28 4、预告解除合同是指在出现法定事由的情况下 劳动者无须提前预告可以随时通知用人单位解除劳动合同。.. 2018-07-15 5、劳动者在()的情况出现时 用人单位可以解除其劳动合同 不需要承担赔偿责任 A .被依法追 2019-05-16 6、在据《劳动合同法》的规定 劳动者有下列哪些情况时 用人单位不得解除合同?A.李某患病不能继续工作 2020-04-28