如果某员工在企业工作了15年 被企业解除了劳动合同 那么企业应支付()的工资。 A.15个
企业,劳动合同,工资
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正确答案:C
在劳动合同法中规定,劳动者被用人单位解除劳动合同时,未满试用期的,用人单位不需要支付工资补偿金;试用期届满但不足半年的,用人单位给予劳动者半个月的经济补偿;每满一年用人单位需多付一个月的经济补偿,但最多不超过12个月。
