导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 《劳动法》规定 因履行集体合同发生争议 当事人协商不成 可以通过以下渠道处理（）。 A． 职业资格 2018-12-23 02:14:57 劳动法,当事人,集体合同 已帮助 人 《劳动法》规定，因履行集体合同发生争议，当事人协商不成，可以通过以下渠道处理（）。A．由劳动行政部门协调解决B．向人民法院起诉C．向劳动争议仲裁委员会提起申诉D．向工会提出申诉请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！ 热搜：关于集体劳动合同,根据《劳动合同法》 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案：C 相关问题 1、劳动纠纷：是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律 法规或履行劳动合同 集体合同发生的争 2018-09-08 2、劳动纠纷：是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律 法规或履行劳动合同 集体合同发生的争执。 2018-09-22 3、60·劳动纠纷：是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律 法规或履行劳动合同 集体合同发生的争执。 2018-10-18 4、履行集体合同发生争议时可采用（）的办法处理。A．当事人协商 B．法院审理C．工会组织罢工 D．劳动争 2019-01-16 5、劳动纠纷：是指劳动者与用人单位之间因执行劳动法律 法规或履行劳动合同 集体合同发生的争执。根据 2019-04-02 6、根据我国仲裁法的规定 在下列哪种情形下仲裁协议有效？（ ）A.仲裁条款约定 因履行合同发生的一切争 2020-04-28
