导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 找出企业过去在某两个职务或岗位之间的人事变动规律 以此推测未来企业中这些职务或岗位的人员状 财经类 2018-12-23 12:02:33 职务,岗位,企业 已帮助 人 找出企业过去在某两个职务或岗位之间的人事变动规律，以此推测未来企业中这些职务或岗位的人员状况。这是（）的基本思路。 A．德尔菲法 B．人员核查法 C．马尔可夫模型法 D．管理人员接续计划法 热搜：两个百年目标是什么?两个百年目标之间如何规划? 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案：C参考教材马尔可夫模型的内容。 相关问题 1、职务轮换.也称岗位轮换.是企业有计划的按照大体确定的期限 让员工或管理人员轮换担任 2018-11-22 2、找出企业过去在某两个职务或岗位之间的人事变动规律 以此推测未来企业中这些职务或岗位的人员状 2018-12-24 3、职务轮换 也称岗位轮换 是企业有计划的按照大体确定的期限 让员工或管理人员轮换担任 2019-01-01 4、职务轮换.也称岗位轮换 是企业有计划的按照大体确定的期限 让员工或管理人员轮换担任若 2019-01-04 5、职务轮换 也称岗位轮换 是企业有计划的按照大体确定的期限 让员工或管理人员轮换担任若 2019-02-03 6、职务轮换 也称岗位轮换 是企业有计划的按照大体确定的期限 让员工或管理人员轮换担任若 2019-02-09
