关于胜任特征模型的应用 表述错误的是()。A.胜任特征模型有助于完善岗位责任说明书 B.岗位薪酬因

职业资格 特征,模型,岗位责任 已帮助 人

关于胜任特征模型的应用,表述错误的是()。

A.胜任特征模型有助于完善岗位责任说明书

B.岗位薪酬因子评价要素可以根据胜任特征模型来设定

C.基于胜任特征模型的行为评价应在绩效考核中占主导地位

D.基于胜任特征模型的员工培训,可以突出表现优异行为特征的内容

请帮忙给出正确答案和分析,谢谢!

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