狭义的人力资源规划实质上是()。 A.企业人力资源永久开发规划B.企业组织变革与组织发展规划 C.

职业资格 组织,狭义,企业人力资源 已帮助 人

狭义的人力资源规划实质上是()。

A.企业人力资源永久开发规划

B.企业组织变革与组织发展规划

C.企业人力资源制度改革规划

D.企业各类人员需求的补充规划

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