导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 某公司采取百分制对员工进行绩效考核 在12月的考核中 男员工的平均分数为80分 女员工的 招录类 2019-02-01 09:24:21 员工,百分制,绩效考核 已帮助 人 某公司采取百分制对员工进行绩效考核，在12月的考核中，男员工的平均分数为80分，女员工的平均分数为84．25分，而全公司的平均分数为82．5分，如果该公司员工人数多于80人而小于90人，那么该公司男员工和女员工的人数分别为多少？（）A．35、50B．50、35C．40、45D．45、40请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！ 热搜：什么是绩效考核和绩效管理 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案：B 相关问题 1、某公司采取百分制对员工进行绩效考核 在12月的考核中 男员工的平均分数为80分 女员工的平均分数 2019-03-01 2、某公司采取百分制对员工进行绩效考核 在12月的考核中 男员工的平均分数为80分 女员工的平均分数 2019-03-12 3、青岛某集团公司在对员工进行绩效考核时 施行“三工机制”。将员工分为“优秀员工” “合格员工”和“不 2020-07-03 4、某公司刚刚进行了一年一度的绩效考核工作 效果并不理想 不仅员工对考核怨声载道 许多管理者也表现出抵 2024-03-31 5、某集团公司在对员工进行绩效考核时 施行“三工机制”。将员工分为“优秀员工” “合格员工”和“不合 2024-03-31 6、(二)某集团公司在对员工进行绩效考核时 将员工分为“优秀员工” “合格员工”和“不合格员工”三类 2024-03-31
