导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 依据劳动合同的期限 可将劳动合同分为()。 A.固定期限劳动合同B.无固定期限劳动合同 职业资格 2019-03-08 06:05:09 劳动合同,期限,依据 已帮助 人 依据劳动合同的期限,可将劳动合同分为()。A.固定期限劳动合同B.无固定期限劳动合同C.短期劳动合同D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同E.长期劳动合同 热搜:加工承揽合同的印花税计税依据包括 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:ABD依据劳动合同的期限,可将劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同、以完成一定工作任务为期限的劳动合同。 相关问题 1、根据保险金额与保险价值的关系 可将保险合同分为()。A 足额保险合同B 不足额保险合同C 超额保险 2017-09-13 2、按合同的效力状态不同可将合同分为()。A.诺成合同B.实践合同C.有效合同D.可撤销合同E.效力待定合 2019-11-11 3、根据合同的成立是否以交付标的物为要件 可将合同分为()。A.典型和非典型合同B.主合同和从合同C.诺 2020-04-06 4、依据劳动合同的期限 可将劳动合同分为()。A.固定期限劳动合同 B.无固定期限劳动合同C.长期劳动 2020-04-28 5、以保险期限为分类依据 可将海上保险分为航程保险 定期保险和( )。A.运费保险 B.混合保险 C. 2020-06-16 6、根据合同是否应采用法律或当事人要求的形式为标准 可将合同分为()。 A.诺成合同和实践合同 B.要式合同与 2020-12-30