导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 劳动教养人民警察执法执纪的主要依据包括()。 A.法律 B.法规 C.部门规章 D.规范性文件 招录类 2019-03-24 18:41:39 劳动教养,部门规章,主要依据 已帮助 人 劳动教养人民警察执法执纪的主要依据包括()。A.法律B.法规C.部门规章D.规范性文件 热搜:中华人民共和国人民警察法的立法依据是 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:ABCD劳动教养人民警察执法执纪的主要依据包括相关法律、法规、部门规章和规范性文件四部分。 相关问题 1、培养劳动教养人民警察文明执法意识的途径有哪些? 2019-03-24 2、培养劳动教养人民警察文明执法意识的重要性体现在哪些方面?() A.这是贯彻实施依法治国方略的需 2019-03-24 3、劳动教养人民警察在执法执纪活动中 应讲求工作的快速高效 主动有效地履行职责 遵守纪律规范 提高 2019-03-24 4、劳动教养人民警察执法执纪要求的实现途径包括()。 A.加强教育 增强广大劳动教养人民警察的遵纪 2019-03-24 5、下列属于劳动教养人民警察执法执纪的基本原则的是()。 A.法律面前人人平等的原则 B.依法行政的 2019-03-25 6、劳动保障监察执法必须以事实为依据 以法律为准绳 这主要体现了劳动保障监察的()。 2020-01-24