导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 依据《劳动法》企业基本工资制度主要有()。A.结构工资 B.岗位工资 C.等级工资 D.计时工资 E 职业资格 2019-05-13 09:21:51 工资,计时工资,基本工资 已帮助 人 依据《劳动法》企业基本工资制度主要有()。A.结构工资B.岗位工资C.等级工资D.计时工资E.定额工资 热搜:什么是劳动合同?其基本内容有哪些? 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:ABC法律法规: 企业基本工资制度主要有; 第一,结构工资制度 第二,岗位工资制度 第三,岗位技能工资制度 第四,等级工资制度 相关问题 1、企业会计核算制度的作用有()。A.制定企业会计基本准则的依据B.保证企业的会计工作秩序C.保证会计 2017-04-04 2、依据《劳动法》企业基本工资制度主要有()。 A.结构工资 B.岗位工资 C.等级工资 D.计时 2018-09-17 3、影响企业人力资源活动的法律因素有()。 A.户籍制度 B.劳动力市场价位 C.最低工资标 2019-01-26 4、依据劳动法保护制度建立企业商业秘密保护制度的主要手段是合同保护。() 2019-04-25 5、影响企业人力资源活动的法律因素有()。A.户籍制度B.劳动力市场价位C.最低工资标准D.劳动力市场机 2020-02-22 6、由于基本薪酬是企业依据员工的职位 职级 能力和工作结果所支付给员工的报酬 因此 基本薪酬制度主要 2024-03-31