昔日“职场贵族”群体的典型特征是年龄在35－45岁之间 拥有高学历 拿着高薪水 身在高位。然而 新一代高知人群的产生——海归派的崛起 使得他们的高薪地位岌岌可危。因此 社会上有人称他们为“过气经理人” “折价精英”。请问这类人在职业发展方面主要面临哪种障碍？（)

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