某单位为了更好地实施新的员工绩效考核制度 编制了计算机软件以方便操作 但考虑到部分年龄较大的

学历类 绩效,计算机软件,年龄 已帮助 人

某单位为了更好地实施新的员工绩效考核制度,编制了计算机软件以方便操作,但考虑到部分年龄较大的领导计算机知识有限,短期内还不会操作,就允许他们手工填写考核记录,然后由专人输入。这种新的绩效考核体系体现了控制的 ()

A.控制关键点原理

B.控制的例外原理

C.组织适宜性原则

D.控制趋势原理

热搜:什么是绩效考核和绩效管理

答案解析

难度★★☆ 搜索
  • 正确答案:C
    解析:控制关键点原理要求根据具体情况选择关键点进行重点控制;控制的例外原理要求对超出一般情况的特殊点给予足够的关注。组织适宜性原则要求控制必须适应特定的组织结构。控制趋势原理要求设计的标准为控制现状服务,但有时为了使控制更加有效,在设计标准时考虑到控制趋势的变化更为重要且有积极的意义。