导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 行为法中由关键事件法发展起来的方法包括()。A 行为对照表法B 行为锚定等级评价法C 行为观察 继续教育 2019-12-19 03:18:45 行为,评价,等级 已帮助 人 行为法中由关键事件法发展起来的方法包括()。A、行为对照表法B、行为锚定等级评价法C、行为观察评价法D、评价中心技术法E、配对比较法 热搜:以包代管违反什么法 答案解析 难度★★☆ 搜索 参考答案:BC 相关问题 1、()实质上是把量表法和关键事件法结合起来 使兼具二者之长。A 量表法B 行为锚定评价法C 强制分 2017-04-09 2、行为导向型的评价方法主要有()。 A.行为观察法 B.行为锚定等级评价法 C.关键事件法 D 2018-12-21 3、下列关于关键事件法的叙述不正确的是()。 A.关键事件对事不对人 B.该方法要考虑行为的情景 2019-01-14 4、把评级量表法和关键事件法结合起来的考核方法是()。A.行为观察量表法B.行为锚定评价法C.混合标 2019-12-07 5、行为导向的主观考评方法 主要有()A.关键事件法B.选择排列法C.成对比较法 2020-03-07 6、在考核期内 客观 详细记录员工的关键行为的考核方法是()。A.关键事件法B.标杆超越法C.目标管理 2024-03-31