导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 培训管理的目的包括?()A.满足战略主题 组织文化的要求B.满足员工更新知识技能 提高自身价值的 继续教育 2017-07-29 17:26:51 目的,技能 已帮助 人 培训管理的目的包括?()A.满足战略主题、组织文化的要求B.满足员工更新知识技能、提高自身价值的要求C.成功地转化为工作实践,提升组织绩效D.控制预算支出E.节约组织成本 热搜:事故管理的目的不包括 答案解析 难度★★☆ 搜索 参考答案:ABCDE 相关问题 1、战略性人力资源管理的角色转变中管理对象不包括()。A.员工培训与开发B.员工的领跑者C.了解员 2017-07-06 2、员工培训的根本目的在于促进员工学习能力的培养和加强 共同满足组织发展战略的需要和满足员工 2019-12-05 3、绩效管理的目的不包括()。A.战略B.管理C.开发D.规划 2019-12-08 4、绩效管理的目的包括(): A.沟通目的 B.战略目的 C.管理目的 D.开发目的 E.经济目的 2020-05-06 5、员工培训需求评估的基本目的是 ()A 满足企业管理的需要B 了解有关方案的情况C 加强员 2020-06-15 6、下列属于战略导向培训与开发体系特征的是()。A.从企业的战略目标出发 满足组织发展的潜在需要B. 2020-06-19