导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 编制岗位说明书的信息来源于()。A.人力资源计划B.工作分析C.招聘与甄选D.绩效考核 招录类 2020-08-25 06:15:08 绩效考核,说明书,岗位 已帮助 人 编制岗位说明书的信息来源于()。A.人力资源计划B.工作分析C.招聘与甄选D.绩效考核请帮忙给出正确答案和分析,谢谢! 热搜:企业编制的利润表能够提供的信息有 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案:B 相关问题 1、工作岗位分析信息的主要来源不包括()。A.任职者的报告B.书面资料C.同事的报告D.样本分析 2017-04-11 2、说明工作岗位分析信息的主要来源。(考点:教材第4页) 2019-02-18 3、岗位评价的间接的信息来源包括()。A.数据采集B.现场调查C.规章制度D.岗位规范E.工作说明书 2019-04-25 4、一般来说 岗位分析完成后会得到什么?()A 岗位薪金B 岗位说明书C 岗位编制D 岗位功能 2019-12-12 5、传统的招聘过程大致分为()步骤?A 明确空缺岗位B 详读岗位职位说明书C 选择应聘者来源D 宣传 2020-01-19 6、关于岗位评价的信息来源 下列说法正确的有()。A.岗位评价所需信息可通过直接渠道和间接渠道获得 2020-04-03