导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 根据每个人的能力大小安排合适的岗位。这就是人员配备的()原则。A. 量才使用B. 因事择人C. 任 大学 2017-11-19 03:26:45 岗位,根据,大小 已帮助 人 根据每个人的能力大小安排合适的岗位。这就是人员配备的()原则。A. 量才使用B. 因事择人C. 任人唯贤D. 因人设职 热搜:临床能力考核评分标准每个项目采用几级评分标准 答案解析 难度★★☆ 搜索 参考答案:A 相关问题 1、要根据公务员的类型和特点 为其安排合适的岗位 发挥其最佳()。A.水平B.特长C.效能D.智能 2017-08-29 2、根据人的才能安排相应的岗位 保证岗位的要求与人的实际能力相对应和相一致。该原理称为()A 同素 2017-10-17 3、优势定位 即要根据组织中每个人的优势来确定人员的职级 将员工安排在最能发挥其优势的岗位上。 2018-05-18 4、根据每个人的能力大小安排合适的岗位。这是人员配备的()原则。 2022-08-12 5、1 根据每个人的能力大小安排合适的岗位 这就是人员配备的()原则。 2022-08-28 6、【判断题】每个人的职业不同 能力大小不同 对社会贡献的绝对量也不同 能力大的人就容易实现人生价 2022-08-30