导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 在描述关键事件时 除了描述工作者的外在行为 也需要对他们的内在心理活动或疏忽之处进行说明。 继续教育 2017-04-05 22:16:15 外在,工作者 已帮助 人 在描述关键事件时,除了描述工作者的外在行为,也需要对他们的内在心理活动或疏忽之处进行说明。() 热搜:关于不良事件的描述,正确的是 答案解析 难度★★☆ 搜索 参考答案:错误 相关问题 1、和关键事件法一样 也需要由主管事先为每一个工作维度搜集可以描述有效 平均和无效的工作行为 2018-06-12 2、以有效 平均和无效作为工作行为描述或绩效考评维度的是()A.关键事件法 B.行为定点量表法 C.行为 2019-01-15 3、关键事件分析法的特殊之处在于用特定的关键行为与任务信息来描述具体()。 A. 工作行为 B. 工 2020-07-11 4、在获取有关胜任特征数据资料的方法中 要求被研究者列出他们在管理工作中发生的关键事例 并详细描述事件 2020-08-15 5、由工作分析专家大量收集工作相关信息 详细记录其中的关键事件 基于关键行为和任务信息来描述工作活动 2020-08-15 6、在获取有关胜任特征数据资料的方法中 要求被研究者列出他们在管理工作中发生的关键实例 并详细描述事件 2024-03-30