战术性人力资源计划主要包括()。

财经类 2024-03-30 19:30:11 战术,人力资源,计划已帮助人

战术性人力资源计划主要包括()。

A:补充规划 B:晋升规划 C:配备规划 D:转岗规划 E:职业规划

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答案：ABCE
战术性人力资源计划主要指三年以内的人力资源计划，又称为年度人力资源计划。主要是为了当前的发展，较多地考虑微观的影响因素，为了达到企业的战术目标而制定的人力资源计划。主要包括：①晋升规划；②补充规划；③培训开发规划；④配备规划；⑤继任规划；⑥职业规划。