良好的绩效辅导应从员工的()出发 帮助员工找到实现绩效目标 提高绩效水平的途径和方法。
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已帮助 人
良好的绩效辅导应从员工的()出发，帮助员工找到实现绩效目标、提高绩效水平的途径和方法。
A:组织目标 B:部门目标 C:绩效目标 D:个人目标 E:发展目标
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答案：CE
绩效辅导是指在掌握了下属工作绩效的前提下，为了提高员工绩效水平和自我效能感而进行的一系列活动。良好的绩效辅导从员工的绩效目标和发展目标出发，帮助员工找到实现绩效目标、提高绩效水平的途径和方法，排除绩效实现过程中的障碍。