既可以作为绩效管理工具 又可以作为组织绩效改进工具的是()。A.强制分布法B.ISO质量管理体系C

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既可以作为绩效管理工具,又可以作为组织绩效改进工具的是()。

A.强制分布法

B.ISO质量管理体系

C.行为锚定法

D.标杆超越法

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