一般来说 劳动力市场为薪酬水平设定了下限 而产品市场为薪酬水平设定了上限。（)

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• 2、薪酬水平一般的企业应注意市场薪酬的（）A．25%点处 B．50%点处 C．75%点处 D．90%点处
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• 3、影响企业薪酬设定的因素很多 在外部因素中 包括（） 当地生活水平 国家政策法规 劳动力市场状况等。
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• 4、影响企业薪酬设定的因素很多 在外部因素中 包括（) 当地生活水平 国家政策法规 劳动力市
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• 5、在设定技能薪酬结构时 一般把劳动力市场的入口薪酬作为最低级技能模块的薪酬 把熟练工人或高
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