导航:题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 简述吸引和选拔专门人才的策略。 职业资格 2018-06-09 20:06:39 策略,人才, 已帮助 人 简述吸引和选拔专门人才的策略。请帮忙给出正确答案和分析,谢谢! 热搜:进入传染性非典型肺炎隔离留观室和专门 答案解析 难度★★☆ 搜索 参考答案:(1)向应聘者介绍企业的真实信息。(2)利用廉价的“广告”机会。(3)与职业中介机构保持密切联系。(4)建立自己的人际关系网。(5)营造尊重人才的氛围。(6)巧妙获取候选人信息。 相关问题 1、实施多元化战略企业的招聘时的特点是实施领先型薪酬策略 吸引本领域的具有独特技能的高端人才。 2017-09-25 2、简述科举制是如何选拔人才的。 2017-12-07 3、现代观点认为 人员配备工作对组织的重要性越来越突出 它包括A 选拔和培育人才B 选拔和考评人才 2017-12-25 4、在采用劣汰策略选拔人才时 在实验设计上的要求是()。A. 准确B. 先易后难C. 时间集中D. 成本低E 2020-01-08 5、对一些高级管理人员或从事尖端技术的专门人才 需要在全球范围内进行选拔 这就有必要采 2020-10-16 6、适用于中小企业 经营风险较小 但在吸引优秀人才方面缺乏优势的薪酬定位策略是()。A.市场领先策 2022-01-12