企业在设置岗位时 应该考虑()。 A.岗位数目是否符合数量最少原则 B.所有的岗位是否实现了有效配

职业资格 岗位,原则,数目 已帮助 人

企业在设置岗位时,应该考虑()。

A.岗位数目是否符合数量最少原则

B.所有的岗位是否实现了有效配合

C.是否体现统一指挥、精干高效原则

D.是否体现统一领导、分级管理原则

E.每个岗位是否在组织中发挥了积极效应

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