导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 岗位等级的划分依据是（）的结果。 A．组织结构B．岗位评价C．绩效考核D．薪酬标准 职业资格 2019-02-19 00:25:33 岗位,薪酬,绩效考核 已帮助 人 岗位等级的划分依据是（）的结果。A．组织结构B．岗位评价C．绩效考核D．薪酬标准请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！ 热搜：向心球轴承的公差等级分几级,划分的依据是什么 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案：B 相关问题 1、风景名胜区等级划分评定的主要依据是（）。 A．景物具有观赏 文化 科学含量 B．自然景 2018-09-14 2、岗位评价的结果可以是分值形式 等级形式 也可以是排序形式 但是我们最为关系的是（）。 2018-12-22 3、岗位评价的结果可以是分值形式 等级形式 也可以是排序形式 但是我们最为关心的是（）。 2018-12-23 4、为了确定合理的企业薪酬水平的市场定位 应进行（）。 A．薪酬调查B．岗位评价C．等级划分 2019-02-19 5、岗位评价的结果可以是分值形式 等级形式 也可以是排序形式 但是我们最为关心的是（）。A． 2019-05-07 6、下列关于薪酬等级的表述错误的是（)。A.依据薪酬调查的结果划分职位等级B.为了建立薪酬等级 首 2019-06-02
