导航：题目详情 | 答案解析 | 相关问题 | 最新问题 奖励员工达到了与职位有关的绩效标准 如质量 生产率 顾客满意度 安全性以及出勤率等。A．个人 财经类 2019-10-17 03:23:27 出勤率,生产率,绩效 已帮助 人 奖励员工达到了与职位有关的绩效标准，如质量、生产率、顾客满意度、安全性以及出勤率等。A．个人奖励计划B．佣金制C．管理奖励计划D．行为鼓励计划请帮忙给出正确答案和分析，谢谢！ 热搜：企业考核指标与绩效标准 答案解析 难度★★☆ 搜索 正确答案：A 相关问题 1、以下不属于（)个人绩效奖励计划的优点。A 给员工奖励性薪酬不会被自动累积到员工的基本薪酬当 2018-04-06 2、绩效考评的最后落脚点是（）。A．人员职位的变化 B．薪酬标准的确定 C．员工绩效果的改进 D．绩 2019-05-04 3、某公司奖励年终绩效考核前3名的员工1万元 该公司主要是利用绩效考核的()。 2020-08-15 4、()是奖励员工达到了与职位有关的绩效标准 如质量 生产率 顾客满意度 安全性以及出勤率等。 2020-08-15 5、绩效管理中 员工的绩效考核指标是根据职位的工作环境来确定的。 2022-08-07 6、通过工作分析 每一职位从事的工作以及所要达到的标准都有了明确的界定 这就为绩效考核提供了明确 2022-08-07
