通过工作分析 每一职位从事的工作以及所要达到的标准都有了明确的界定 这就为绩效考核提供了明确

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通过工作分析,每一职位从事的工作以及所要达到的标准都有了明确的界定,这就为绩效考核提供了明确的标准,减少了评价的主观因素,提高了考核的科学性。

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