根据《劳动法》和《劳动合同法》 订立劳动合同应该遵循()原则。[2013年真题]A.劳动者权利优先

职业资格 劳动法,劳动合同,劳动者 已帮助 人

根据《劳动法》和《劳动合同法》,订立劳动合同应该遵循()原则。[2013年真题]

A.劳动者权利优先 B.平等自愿

C.诚实信用 D.合法

E.公平

热搜:关于劳动合同订立主体的义务,下列表述正确的是

答案解析

难度★★☆ 搜索
  • 答案:BCDE

    《劳动法》第十七条规定,订立和变更劳动合同,应当遵循平等自愿、协商一致的原则,不得违反法律、行政法规的规定。《劳动合同法》第三条规定,订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。即订立劳动合同应当遵循下列几个原则:①平等自愿原则;②协商一致原则;③合法公平原则;④诚实信用原则。